『ムダ０採用戦略 21世紀のつながり採用』でマイネットの「ランチごち」が事例として紹介されました

2015年6月12日発売の『ムダ０採用戦略 21世紀のつながり採用』にて採用活動事例として弊社の「ランチごち」が紹介されました。

気軽な「ランチごち」で求職者と接触
（中略）
「社長ランチ」の施策はその後、社員まで拡大され、2013年1月からは「ランチごち」（ランチをごちそうする」の略語）という採用活動のひとつの形態として定着している。

ぜひこの機会にお手にとってご覧ください。


またマイネットでは一緒に成長を楽しんでくださるメンバーをプランナー、エンジニア、デザイナーなどさまざま職種とボジションで募集しております。ご興味のある方は、ぜひお気軽に「ランチごち」よりご応募ください。気になるマイネットのメンバーと気軽に話せる場としてランチ会をセッティングいたします。